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Les salaires: le principal tabou des familles en affaires
Peu importe le sujet tabou qui traîne depuis des années, on ne doit pas s’attendre à le régler en une seule discussion. Jamais. Ça prend toujours plusieurs rencontres et le nombre dépend de l’ampleur qu’a prise le non-dit pour les membres de la famille en affaires.
Harmonisatrice des familles en affaires: le plus beau métier du monde
Trop souvent dans ma carrière, j’ai vu des cédants se baser sur les résultats d’un test psychométrique pour choisir celui ou celle qui reprendra les rênes de l’entreprise. Grave erreur! Attendez avant de me lancer des tomates ou de m’écrire un courriel de bêtises.