Le saviez-vous ? Le manque de confiance au sein des familles en affaires n’est pas une option, car lorsqu’elle est absente, l’harmonie est inatteignable. Avec cette série, nous devrions avoir donné aux entreprises familiales qui avaient peine à respirer des façons de restaurer...
Le saviez-vous ? Les entreprises familiales sont puissantes en ce qui concernent la confiance autant au niveau personnel, organisationnel ou sociétal. Il s’avère toutefois primordial de se doter des bons outils pour affirmer ces types de confiance. « Les dirigeants d’entreprises...
Le saviez-vous ? Faire confiance n’est pas une mince affaire au sein du duo cédant-repreneur. Il est donc plus qu’important de se doter d’un plan d’action pour y arriver. « Faites confiance aux hommes, et ils vous seront fidèles ; traitez-les avec considération, et ils se...
Le saviez-vous ? La confiance au sein du duo cédant repreneur ne se bâtit pas d’elle-même, et ce, même si ces dernières font partie de la même famille. Une bonne écoute et la certitude que l’autre tiendra ses engagements représentent des éléments clés pour le développement d’une...
Voulez-vous que je lise ce billet pour vous ? Le saviez-vous ? Une famille en affaires a tout intérêt à s’exprimer clairement plutôt qu’à croire que tout le monde se comprend sans avoir besoin de parler. C’est en présentant ses attentes et en exigeant des comptes que les...
Voulez-vous que je lise ce billet pour vous ? Le saviez-vous ? S’améliorer et affronter la réalité sont deux attitudes essentielles à l’instauration de la confiance au cœur du duo cédant/repreneur. « La première responsabilité d’un décideur, c’est de définir la réalité. »...
Voulez-vous que je lise ce billet pour vous ? Le saviez-vous ? Pour réussir un transfert d’entreprise, le cédant et le repreneur doivent développer une confiance mutuelle basée sur la loyauté. « L’expérience m’a appris que les gens qui inspirent rapidement confiance, loyauté,...
Voulez-vous que je lise ce billet pour vous ? Le saviez-vous ? S’exprimer en toute transparence et savoir reconnaître ses erreurs sont deux éléments clés pour que le duo cédant/repreneur développe une confiance relationnelle. Ces deux attitudes ne sont cependant pas pour autant faciles à...
Voulez-vous que je lise ce billet pour vous ? Le saviez-vous ? Pour assurer la pérennité d’une entreprise familiale en réussissant un processus de transfert, le repreneur, tout comme le cédant, doit parler franc et faire preuve de respect. « Il n’y a pas de faits, seulement des...
Voulez-vous que je lise ce billet pour vous ? Le saviez-vous ? Pour réussir un transfert d’entreprise, le repreneur doit exploiter son talent et le cédant, pour sa part, doit transférer ses connaissances stratégiques. « Le véritable bonheur implique d’utiliser son pouvoir et ses...
Voulez-vous que je lise ce billet pour vous ? Ça prend du courage pour faire un transfert dans une entreprise familiale. Le défi du repreneur est d’être crédible et celui du cédant est de se faire confiance dans ses connaissances stratégiques. Afin d’établir cette confiance...
Voulez-vous que je lise ce billet pour vous ? Vous avez l’impression de ne plus comprendre les membres de votre famille en affaires ? Vous n’avez pas les mots pour exprimer ce qui ne va pas au sein de l’entreprise ? Si c’est le cas, cette série, intitulée La confiance :...